练过无数次一样。
在场众人不知道的是，合成团的训练，基层官兵训练苦，各单位指挥官的训练同样苦，甚至更苦。
苏铭这个“变态”团长，对于各个单位指挥官的要求那是相当高的，高到令人发指。
他明确要求，就算团长、参谋长、政委，甚至是营长都没了，各单位的连排长必须拥有能够独立做出反应、继续指挥部队的素养，不能因为上级阵亡就变成无头苍蝇。
在军官的指挥培养上，苏铭那是丝毫不吝啬，花了大手笔，请专家、搞演练、设考核，样样都做到极致。
这次，苏铭故意让团指被p师的这支侦察部队“斩首”，同时也就是临时进行一场对合成团各单位的实战考验。
他要亲自看一看，当团指被斩首、群龙无首的时候，各单位的指挥情况到底是什么样的。
是乱成一锅粥，还是临危不乱？
当然，能对苏铭进行斩首的部队还没出现呢。
考验归考验，顺便亲自解决掉p师的这支侦察部队。
自从苏铭当上指挥官，从排长到连长到营长再到团长，亲自动手的机会越来越少了，手都痒了。
身为指挥官，不到最后一刻，也没有亲自加入战斗的必要，指挥官的核心任务就是指挥好部队，打胜仗，而不是亲自冲锋陷阵。
这时，一名上校来到总参大佬面前，低声汇报道：
“首长，合成团那边汇报。”
“苏团长说，故意放任团指被斩首，是因为他想要借此检验合成团各单位应对突发事件的反应能力，是一次内部考核。”
演习刚一结束，苏铭便是让人第一时间汇报给导演部，把情况说明清楚。
苏铭心里清楚得很。
放任指挥部被斩首，自己虽然亲自动手解决掉了这支侦察部队，但难免给人留下“逞英雄”、“搞个人主义”的猜想。
所以，汇报解释一下还是十分有必要的。
不能给某些人找到给他穿小鞋的理由不是？
弄不好别影响了上级对他的奖励。
毕竟苏铭的目标是快点晋升将军呢。
压力山大，只有表现得不断优秀、不断完美才可以。
嘶！
在场众人听见这话，全都倒吸一口冷气，后背发凉。
内心震撼不已！
这位合成团团长，年轻的中校，是真的狠啊！
就为了给各单位一种考