，先每人分十张。」
他话音未落，王猛第一个嚷了起来：「林杭兄弟，这不成！没有你开头那一通雷网把怪物都电麻了，我们哪能打得那么轻松？还毫发无损！你这功劳最大，白色卡片你至少得多拿一倍！」
小韩也连连点头，脸上带着少年人特有的认真：「对啊林大哥，要不是你的策略和实力镇场，我们可能连出去都不敢。我————我觉得我拿干张都太多了，我今晚其实没出太多力————」
周晟理性分析道：「小林，分配既要讲公平，也要讲效率。你的成长速度和对团队的总体价值，决定了资源理应向你适度倾斜。这不仅公平，从团队生存最大化的角度，也是最优解。我拿六张足矣。」
陈默点了点头，表示赞同。
许进则直接道：「老头子我蓝卡绿卡都有了，白卡意思两张就行，多的给小林或者孩子们分分。」
场面一下子又变成了「谦让大会」。
林杭都已经习惯这些画面了————从第一次团队分配开始，每个人似乎都在谦让，每个人也都觉得自己贡献的没有那么多，不应该多拿。
但原则不能乱。
尤其是团战时候共同协作得到的卡片，也很难计算确实的贡献程度。
并不是明面上谁击杀的多，谁就要拿的多，辅助能力，防护能力，也很重要。
作为一个团队，该细分的时候细分，该平均的时候，也要平均好。
他深吸一口气，语气变得斩钉截铁：「都听我说！」
「那就这样，我拿十三张，你们其他人都拿十张。」
「这不是谦让的时候。我多拿，是因为有些卡片确实对我接下来的试验」有用。你们各自拿到的数量，也基本对应当你们在战斗中实际发挥的作用和承担的风险。」
「提升团队的每一个人，就是提升我们整个集体的生存概率。这件事，不用再争。」
见他态度坚决，眼神不容置疑，众人这才慢慢安静下来。
「而且，」林杭语气缓和了一些，「觉得用不上的卡片，老规矩，可以彼此交换，或者折算成积分存入帐户。我们的积分细则昨晚已经过，更合理了「」
最终，分配方案确定下来。
林杭拿到了那张至关重要的紫色建筑卡【千匠灵缝铺】。
蓝色卡片中，他选择了【动物饲养基地】和【光率加强罩】一一前者或许能优化宠物们的成长环境，尤其是家里的几只兔子，也许可以在这