符合其能力素质和功勋卓著背景的……稳定平台……”
“我局党委……初步考虑……”
“打破常规……探索一条……”
“具备可操作性……又符合上级改革精神的……新路径……”
念到这里，容略图的声音陡然拔高了一个调门，近乎吼出来，像是在掩饰底气不足的恐慌：
“……基于……《关于深入推进公安机关人民警察招录培养机制改革的意见》中……”
“鼓励各地结合实际探索特岗特设、特殊人才激励通道……的精神……”
“也结合……我县公安特警大队……长期存在的……骨干力量缺乏、专业性亟需强化的……现实情况……”
“局党委提议……先行一步！创新尝试！”
他顿了顿，胸口剧烈起伏：
“……提议以‘特事特办、岗位适配、贡献导向’的……灵活原则……破格聘任！！”
最后四个字，像孤注一掷摔出去的石块，砸在会议室的静默里，激起一层沉重的涟漪。
“……直接聘任……沙匡力同志……为特警大队第一中队……副中队长！”
“其身份将属于……县级公安机关自主聘任的‘特岗特设’人员……”
“不占用现有国家行政及事业编制额度……”
“合同期内……享受……享受同岗同级待遇！”